2019年3月10日，公司運輸規(guī)劃業(yè)務板塊2019年度工作會議在京召開。運輸規(guī)劃部、四川分公司全體員工參會。
公司副總經(jīng)理兼總規(guī)劃師池德振首先向全體參會人員傳達了公規(guī)院及華杰公司2019年工作會議精神，并對運輸規(guī)劃業(yè)務近年來發(fā)展情況進行簡要介紹。他指出，運輸規(guī)劃板塊連續(xù)7年超額完成公司下達的各項生產(chǎn)任務指標，連續(xù)四年新立項項目破百，人均考核利潤達百萬，呈現(xiàn)了各項業(yè)績持續(xù)、穩(wěn)定增長的發(fā)展態(tài)勢；2018年，運輸規(guī)劃板塊更是在人才培養(yǎng)、生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務亮點及屬地化經(jīng)營四個方面取得了驕人業(yè)績和技術創(chuàng)新點。放眼未來，部門全體員工要以
“雙敏雙心”的職業(yè)素養(yǎng)和態(tài)度，即面對市場經(jīng)營開發(fā)始終保持“敏感、敏捷、有心、用心”，以促進運輸規(guī)劃業(yè)務的高質(zhì)量、可持續(xù)發(fā)展。
隨后，與會員工向會議作2018年度個人工作匯報。部門領導及中層對各位員工在過去一年工作中所取得的成果表示認可與感謝，也對匯報中所表達出的意見與困惑給出了解答和建議。公司副總工陳克麗鼓勵新員工要認真工作堅持學習，“眉毛下的汗水和淚水總要選擇一樣”。同志們在熱烈的交流討論中明確了未來努力的方向，也收獲了砥礪前行的信心和力量。
運輸規(guī)劃部副經(jīng)理張銀和四川分公司副經(jīng)理汪垚分別針對各自負責的部門進行2019年度的工作部署。張銀表示，在傳統(tǒng)業(yè)務領域部門將繼續(xù)堅持“穩(wěn)”業(yè)績和“穩(wěn)”質(zhì)量，在新興業(yè)務領域要深耕細作、突出亮點，并對部門黨建工作、人才培養(yǎng)和文體活動等方面做出安排。汪垚在發(fā)言中對四川分公司初期業(yè)務發(fā)展規(guī)劃進行了報告，他表示在立足傳統(tǒng)領域、常規(guī)業(yè)務的基礎上，要積極探索新業(yè)務、新領域，助力公司進一步做大做強。
技質(zhì)部主任、公司副總工張娟敏從技術質(zhì)量控制、安全生產(chǎn)、科技創(chuàng)新等方面對運輸規(guī)劃業(yè)務板塊提出了新的要求和期望，對新員工在工作中遇到的問題進行細致耐心的分析和指導，并分享了自己的寶貴經(jīng)驗。她建議新員工要始終對項目懷有責任感，同時面對不懂的問題要敢于提問，練就獨立解決問題的能力。
最后，池總對2019年運輸規(guī)劃業(yè)務進行了系統(tǒng)的工作梳理和布置，并強調(diào)，部門全體員工要牢固樹立市場經(jīng)營意識，對2019“十四五”規(guī)劃啟動年保持敏銳嗅覺，重視國土空間規(guī)劃，積極開展與國有資本戰(zhàn)略合作，擴大經(jīng)營范圍。華杰公司運輸規(guī)劃團隊全體員工將以“有情懷，有思想，有品德”為目標時刻鞭策自己，繼續(xù)加強學習積極創(chuàng)新，提高咨詢品質(zhì)，再創(chuàng)佳績，助力公司高質(zhì)量發(fā)展。
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